Artigo:Comissão para a Igualdade de Género – SPGL

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Comissão para a Igualdade de Género – SPGL

Na IV Conferência da Comissão de Igualdade entre Homens e Mulheres da CGTP-IN (CIMH-CGTP-IN), que se realizou a 15 de abril de 2005, foi eleita, pela primeira vez, uma dirigente em representação da FENPROF. Foi na sequência da adesão à CGTP-IN dos sindicatos que constituem a FENPROF, que esta decisão foi tomada.

Aceitámos esta nova área, mas decidimos como nos iríamos organizar para podermos fazer um trabalho de reflexão, de participação e de intervenção.

Construímos, assim, a CIMH/FENPROF formada pelos coordenadores deste trabalho em cada um dos sindicatos.

Assim, nasceu a CIMH/SPGL.

Conseguimos, melhorar a informação sobre o cumprimento das várias leis, nomeadamente, a lei da maternidade e paternidade.

Conseguimos melhorar as denúncias das leis não cumpridas, exigindo a criação de condições para o respetivo cumprimento e propondo as alterações necessárias.

Conseguimos a publicação de artigos e entrevistas no EI para reflexão.

Conseguimos iniciar um trabalho articulado com as várias associações que trabalham nesta área.

Conseguimos promover várias iniciativas como: ações de formação para as/os dirigentes sindicais e docentes; a realização de alguns dos Roteiros Feministas na cidade de Lisboa inseridos no projeto “Memórias e Feminismos: Mulheres e República na Cidades de Lisboa”; a cedência às escolas da exposição “11 Mulheres na 1ª República” que originou várias dinâmicas, desde os temas relacionados com as Mulheres, com os Direitos, com a República, mas também se estabeleceram parcerias com os pais, autarquias, bibliotecas; o concurso com o objetivo de envolvermos as escolas na temática sobre a Violência no Namoro, com o tema “Educação Sexual é um Direito”; o visionamento de filmes sobre estas temáticas, seguido de debates…

Conseguimos, em 2005/2006, integrar a 3ª fase do Projeto EQUAL – Agir para a Igualdade no âmbito dos projetos que há uns anos a CGTP vinha desenvolvendo. Esta fase correspondia à disseminação dos recursos técnico pedagógicos anteriormente criados. Havia vários materiais com qualidade e com interesse para a formação dos dirigentes sindicais, mas também para as escolas.

Assim, no âmbito do EQUAL, desenvolveu-se o Projeto “Agir para a Igualdade nas Escolas”, em 2007/2008 e 2008/2009, com o envolvimento de 17 escolas de do continente e da Madeira e Açores. Ficaram frutos - depois de o Projeto ter terminado houve professoras e professores que deram continuidade a esse trabalho.

Estivemos parados!

Mas, agora, reconstituimos a Comissão com uma nova designação – Comissão para a Igualdade de Género – continuando o trabalho articulado com a CIMH/FENPROF e CIMH/CGTP-IN.

Contamos convosco com a apresentação de desafios e com a vossa participação.

Prof. Helena Gonçalves